Technische Assistentin/​Technischen Assistenten (w/m/d)
– dienstlich verwendet bei LKA KTI 23 im mobilen Einsatzdienst – Kennziffer: 054-25

Diese Aufgaben erwarten Sie …

• die Spurensuche und ‑sicherung an Untersuchungs­gegenständen;
• die Vorbereitung und Durchführung von forensisch-toxikologischen bzw. forensisch-chemischen Untersuchungen;
• die Durchführung von analytischen Untersuchungen zum qualitativen und quantitativen Nachweis von organischen und anorganischen Verbindungen (mobile Gefahrstoff­analytik im Rahmen des Einsatz­dienstes) mittels RAMAN‑ oder Infrarot­spektrometrie (IR), Gaschromato­graphie (GC), Hochdruck­flüssigkeits­chromatographie (HPLC) und Massen­spektrometrie (MS);
• die Auswertung von Messdaten aus mobiler Analytik und Erstellung von Berichten;
• die Auswahl, die Funktions­prüfung, Wartung und Justierung von geeigneten Analyse­geräten;
• die Durchführung und Dokumentation von Qualitätssicherungs­maßnahmen;
• das Sicherstellen der Verfügbarkeit und Funktion von Messtechnik, Schutzausrüstung und Fahrzeugen.

Sie verfügen über …

eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum chemisch-biologisch-technischen Assistentin/​Assistenten (CBTA) oder zur/zum chemisch-technischen Assistentin/​Assistenten oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Fähigkeiten und Kenntnissen.

Über die formalen Voraussetzungen hinaus verfügen Sie über …

• einen Führerschein Klasse B (C1 wäre wünschenswert);
• eine prägnante verbale und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache, sprachliche Kompetenz in Deutsch mindestens auf dem Sprachniveau B2;
• die Eignung als Atemschutz­geräteträgerin/​Atemschutz­geräteträger (Bestehen der G26.3-Untersuchung) und die Bereitschaft zur Arbeit unter Schutzkleidung;
• die Bereitschaft zur Ableistung von Rufbereitschaften (rund um die Uhr, auch an Wochenenden).

Darüber hinaus verfügen Sie über …

• allgemeine Computerkenntnisse einschließlich der Microsoft-Office-Anwendungen;
• erweiterte Kenntnisse von chromatographischen Trenntechniken sowie spektrometrischen Methoden und spezielle Kenntnisse der Massen­spektrometrie, der Gas‑​/​Flüssigkeits‑​/​Dünnschicht­chromatographie;
• umfassende Kenntnisse aus den Bereichen der Gefahrstoffe, Arzneimittel, Betäubungsmittel, umweltgefährdenden Stoffe sowie Explosivstoffe.

Darüber hinaus wünschen wir uns …

• Erfahrungen in der mobilen instrumentellen Analytik (z. B. RAMAN- und Infrarot­spektroskopie (IR), Gas­chromatographie (GC), Massen­spektrometrie (MS);
• gute Kenntnisse zu Arbeitssicherheit/​Unfallverhütung, gefährlichen Reaktionen, Umgang mit Gefahrstoffen bzw. gefahrstoff­haltigen Abfällen;
• die Bereitschaft und Fähigkeit, sich in die Richtlinien zur Qualitäts­sicherung in der forensischen Chemie und forensischen Toxikologie einzuarbeiten;
• die Bereitschaft und Fähigkeit, sich in die Qualitäts­sicherung und Arbeitssicherheit im mobilen Einsatzdienst einzuarbeiten;
• ein hohes Maß an Teamfähigkeit und die Fähigkeit zum selbständigen Handeln.

Besonderheiten …

• Umgang mit Stoffen mit gefährlichen Eigenschaften (sehr giftig und giftig, krebserregend, reizend, ätzend, gesundheits­schädlich, radioaktiv, explosiv, infektiös), ggf. auch in Großschadens- und Katastrophen­lagen, unter Beachtung der erforderlichen Schutzmaßnahmen z. B. Vollschutz­einsätze mit Pressluft­atmern;
• Arbeitszeit im Rahmen von Rufbereitschaft, Nacht- und Wochenend­dienst sowie ungeplanten Überstunden; 
• Einsätze auch überregional und außerhalb der Funktionszeiten; 
• unter Umständen sehr hohe psychische Belastung z. B. bei Großschadens­lagen; 
• Teilnahme an nationalen und internationalen Veranstaltungen, die mit intensiver Reisetätigkeit verbunden sein können.

Zusätzliche Voraussetzungen für den Bereich LKA KTI 23:

Für die Wahrnehmung der Aufgabe ist aus Arbeitsschutz­gründen eine uneingeschränkte Farbsichtigkeit, Hörfähigkeit, Sehfähigkeit und ein uneingeschränkter Geruchssinn erforderlich. Ebenso ist eine uneingeschränkte Funktion des Bewegungs­apparates erforderlich.

Das Bestehen der arbeitsmedizinischen Vorsorge­untersuchung nach DGUV G26.3 ist eine Voraussetzung für den Einsatzdienst.

In Einsatzlagen ist das Tragen eines Atemschutz­gerätes erforderlich. Gemäß DGUV R112‑190 können Bartstoppeln oder ein Bart den Dichtsitz negativ beeinflussen. Daher ist aus Arbeitsschutz­gründen auf das Tragen eines Bartes zu verzichten.

Die Bereitschaft zur Abgabe von Vergleichs­fingerabdrücken und einer Vergleichs­speichelprobe wird erwartet.

Wir bieten Ihnen …

• eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktionsfähigkeit der Polizei Berlin leisten;
• die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten;
• Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team;
• die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen;
• die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitsmodelle wie z. B. unterschiedliche Varianten der Teilzeit­beschäftigung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten;
• 30 Urlaubstage im Jahr;
• ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops);
• eine monatliche Hauptstadt­zulage in Höhe von bis zu 150,00 € und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket.

Wir bieten unter anderem …

• Arbeitsplatzsicherheit
• Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld
• Personalentwicklung
• Work-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fortbildungs- und Gesundheitsangebote

Hinweise zur Bewerbung:

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online bis zum 26.05.2025.

Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungs­gespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, und die Einverständnis­erklärung zur Einsichtnahme in ihre Personalakte bei.

Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungsunterlagen ein:

Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs­nachweis, Nachweis des Führerscheins, ggf. Qualifizierungs­nachweise, Arbeitszeugnisse, sonstige Zeugnisse bzw. Zertifikate.

Alle Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.

Der gesamte Auswahlprozess wird in deutscher Sprache durchgeführt.

Sie haben einen ausländischen Bildungs­abschluss?

Bitte informieren Sie sich über die Anerkennung der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Berufsausbildungs- oder Hochschul­abschluss bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)
unter https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html
sowie https://anabin.kmk.org/anabin.html